/

ISO/TS 16976-8:2013 呼吸用保護具 — 人的要因 — Part 8: 人間工学的要因 | ページ 13

※一部、英文及び仏文を自動翻訳した日本語訳を使用しています。

A.5 熱影響試験

A.5.1 一般

RPD パフォーマンス基準のテストは、予想される活動が通常の期間実行されたときに、一般的および局所的な熱的快適性と熱ひずみの定義された制限を超えないことを保証するように設計する必要があります。

予測される最高気温と最低気温での RPD と作業服の複合効果を評価するために、テストが実施されます。

このような試験は、目的に適した資格を持つ研究所の専門スタッフのみが行うことができます。人体試験は常に、適切な倫理委員会による承認を必要とします。人体試験には、適切な場合、医師の監督が必要です。

監督に関するガイダンスは、4.3.3 に記載されています。

A.5.2 タスク

テスト中の被験者の身体活動は、意図された用途のものと可能な限り一致する必要があります。

正確なシミュレーションが不可能な場合は、着用者の体の動きと代謝エネルギー消費のレベルを被験者のそれにできるだけ近づける必要があります。

A.5.3 サブジェクト

他のテストと同様に、被験者は着用者グループから抽出する必要があります。着用者グループから代表的なサンプルを使用することができない場合、使用されるサンプルは、最も重要な個々の特性について、着用者グループのものと可能な限り一致する必要があります。

  • 年、
  • 身長、
  • ボディサイズ
  • 性別、
  • 顔の特徴
  • 体脂肪率、
  • 体力、
  • シミュレートされているタスクのスキル。

A.5.4 被験者の安全

試験プロセス全体を通して、被験者の健康と福利が最も重要である必要があります。すべての被験者は、実技試験に参加するためのインフォームド コンセントを与えたボランティアでなければなりません。

参考文献

[1]ISO 7731, エルゴノミクス — 公共および作業エリアの危険信号 — 可聴危険信号
[2]ISO 9886, エルゴノミクス — 生理学的測定による熱ひずみの評価
[3]ISO 9921, 人間工学 — 音声コミュニケーションの評価
[4]ISO 10551, 熱環境の人間工学 — 主観的判断尺度を使用した熱環境の影響の評価
[5]ISO 12894, 熱環境のエルゴノミクス — 極度の高温または低温環境にさらされる個人の医療監督
[6]ISO 15537, 工業製品および設計の人体計測的側面をテストするためのテスト担当者の選択と使用に関する原則
[7]ISO 16900-7, 呼吸用保護具 — 試験方法および試験装置 — 7：実用性能試験方法1
[8]ISO 16900-11, 呼吸用保護具 — 試験方法および試験装置 — 11: 視野の決定
[9]ISO/TS 16976-1, 呼吸保護具 — 人的要因 — 1: 代謝率と呼吸流量
[10]ISO/TS 16976-2, 呼吸保護具 — 人的要因 — 2: 人体測定学
[11]ISO/TS 16976-3, 呼吸保護装置 — 人的要因 — 3: 呼吸環境における生理学的反応と酸素の制限と二酸化炭素の制限
[12]ISO/TS 16976-5, 呼吸保護具 — 人的要因 — 5: 熱効果
[13]ISO/TS 16976-7, 呼吸保護具 — 人的要因 — 7: 聴覚と発話
[14]ISO 17420-1, 呼吸用保護具 — 性能要件 — 1: 付属の呼吸用ガス装置2
[15]ISO 17420-2, 呼吸用保護具 — 性能要件 — 2: フィルタリング装置3
[16]EN 166, 個人の目の保護 — 仕様
[17]EN 457, 機械の安全性 - 可聴危険信号 - 一般要件、設計および試験
[18]ANSI Z 87.1, 職業上および教育上の個人の目および顔の保護装置に関する米国規格
[19]BS 8469, 消防士のための個人用保護具 - 人間工学的性能と適合性の評価 - 要件と試験方法
[20]ヘルシンキの世界医学協会宣言。 「人を対象とする医学研究の倫理原則」 http://www.wma.net/en/30publications/10policies/b3/
[21]16900-14, 呼吸用保護具 — 試験方法および試験装置 — 14：騒音レベルの測定4

A.5 Test for thermal effect

A.5.1 General

Tests in RPD performance standards should be designed to ensure that the defined limits for general and local thermal comfort and for thermal strain are not exceeded when the anticipated activity is carried out for normal durations.

Tests are conducted to evaluate the combined effects of RPD and work clothing at predicted highest and lowest temperatures.

Any such testing can be undertaken only by specialist staff from laboratories suitably qualified for the purpose. Human tests always require approval by an appropriate ethics committee. Human testing requires medical supervision when appropriate.

Guidance on supervision can be found in 4.3.3.

A.5.2 Task

The physical activity of the subjects during the tests should match as closely as possible those of the intended use.

If accurate simulation is not possible, the body movements of the wearers and the level of metabolic energy expenditure should be as close as possible to that of the test subject.

A.5.3 Subjects

As with other testing, subjects should be drawn from the wearer group. If it is not possible to use a representative sample from the wearer group then the sample used should match as closely as possible that of the wearer group for the individual characteristics of most importance:

  • age,
  • height,
  • body mass,
  • gender,
  • facial characteristics,
  • body fat content,
  • physical fitness,
  • skill at the task being simulated.

A.5.4 Subject safety

Throughout the testing process the health and welfare of the subjects should be of paramount importance. All subjects should be volunteers who have given informed consent to participate in the practical performance test.

Bibliography

[1]ISO 7731, Ergonomics — Danger signals for public and work areas — Auditory danger signals
[2]ISO 9886, Ergonomics — Evaluation of thermal strain by physiological measurements
[3]ISO 9921, Ergonomics — Assessment of speech communication
[4]ISO 10551, Ergonomics of the thermal environment — Assessment of the influence of the thermal environment using subjective judgement scales
[5]ISO 12894, Ergonomics of the thermal environment — Medical supervision of individuals exposed to extreme hot or cold environments
[6]ISO 15537, Principles for selecting and using test persons for testing anthropometric aspects of industrial products and designs
[7]ISO 16900-7, Respiratory protective devices — Methods of test and test equipment — 7: Practical performance test method1
[8]ISO 16900-11, Respiratory protective devices — Methods of test and test equipment — 11: Determination of field of vision
[9]ISO/TS 16976-1, Respiratory protective devices — Human factors — 1: Metabolic rates and respiratory flow rates
[10]ISO/TS 16976-2, Respiratory protective devices — Human factors — 2: Anthropometrics
[11]ISO/TS 16976-3, Respiratory protective devices — Human factors — 3: Physiological responses and limitations of oxygen and limitations of carbon dioxide in the breathing environment
[12]ISO/TS 16976-5, Respiratory protective devices — Human factors — 5: Thermal effects
[13]ISO/TS 16976-7, Respiratory protective devices — Human factors — 7: Hearing and speech
[14]ISO 17420-1, Respiratory protective devices — Performance requirements — 1: Supplied breathable gas devices2
[15]ISO 17420-2, Respiratory protective devices — Performance requirements — 2: Filtering devices3
[16]EN 166, Personal eye protection — Specifications
[17]EN 457, Safety of machinery — Auditory danger signals — General requirements, design and testing
[18]ANSI Z 87.1, American National Standard for Occupational and Educational Personal Eye and Face Protection Devices
[19]BS 8469, Personal protective equipment for firefighters — Assessment of ergonomic performance and compatibility — Requirements and test methods
[20]World Medical Association Declaration of Helsinki. “Ethical Principles for Medical Research Involving Human Subjects” http://www.wma.net/en/30publications/10policies/b3/
[21]16900-14, Respiratory protective devices — Methods of test and test equipment — 14: Measurement of sound level 4

ISO PDF プレビュー